加强森林公安机关队伍正规化建设是森林公安机关各项工作的内在需要，是顺应当前形势发展的必然要求。今年以来，得耳布尔森林公安局始终将加强队伍管理作为重中之重的工作，坚持采取多种措施并举的方式，有力地促进了队伍正规化进程。
       以加强思想政治教育为基础，引导党员民警树立正确的三观。通过不断学习、领会、讨论，教育引导全体民警树立正确的价值观、荣辱观和权力观，树立为森林公安事业献身为荣的理念，以艰苦奋斗、无私奉献的精神，展现森林公安机关的风采，推进森林公安机关各项工作。
       以纪律作风教育整顿为契机，强化纪律作风制度的落实及执行。严格落实《请销假制度》、《公务用枪管理规定》、《值班备勤制度》、《民警八小时以外纪律规定》、《作息时间规定》等各项制度，以制度约束人，制度面前人人平等，从而使全体民警认识到纪律作风教育整顿绝非一阵风，而是常态化建设性工作，消除了个别人观望、攀比、得过且过、以身试制度的心理，达到了全局上下统一认识、共同遵守的良好局面。
       以强化养成教育为抓手，形成良好的行为习惯。坚持抓点滴、抓细节，持之以恒地抓队伍日常管理和养成教育。公安局纪委督查部门采取不定期抽查的方式加大了日常督促检查力度，把《公安机关人民警察内务条令》等相关制度和规范作为民警日常考核和年终绩效考核的重要内容，并及时查处、督促整改违反内务管理规定的行为。
       以巩固大练兵成果为根本，形成良好的精神风貌和积极向上的工作作风。将每年的警务实战化训练作为全面加强和改进民警训练工作的重要内容，全局上下形成了克己奉公、积极向上、尽心履职的良好风貌。邋遢、拖延、懒惰现象不复存在。洁净整齐、迅速高效、勤奋上进、积极奉献的风气蔚然成风，促进了队伍正规化建设。
（得耳布尔森林公安局 刘兴安 王华）