本报讯（通讯员 涂艳玲）今年以来，伊图里河林业公司以制度为本、监督为刃、科技为翼，压实主体责任，提升管理质效、创新技术应用，织密安全防护网，为企业高质量发展保驾护航。

该公司建立健全安全生产管理制度体系，明确各部门、各岗位在安全生产中的职责和权限；将安全生产工作纳入重要议事日程，定期研究部署，加强统筹协调，各部门严格履行监管职责，加强协作配合，凝聚监管合力，确保监管无盲区、无死角；构建长效安全机制，完善安全生产考核和责任追究制度，形成层层负责、人人有责的责任体系。

该公司构建全方位、多层次的监督检查体系，建立日常巡查与专项检查相结合的工作机制，实现安全生产工作从被动防御向主动预防转变。对用电线路、消防设施、用火用电及重点区域进行常态化检查，定期排除安全隐患，遏制安全事故发生；聚焦重点行业、重点时段开展专项排查，要求特种作业人员持证上岗，利用人工智能、智慧林业等技术，对生产设备运行状态、安全生产作业进行实时监测，实现隐患的智能预警和精准防控；实行安全隐患举报奖励制度，鼓励员工积极参与监督，形成全员参与、齐抓共管的良好局面。

该公司加强安全教育培训，对新入职员工进行严格的三级安全教育，使其掌握基本安全操作规程；对特种作业人员开展专业技能和安全知识培训，进一步提升安全素质和业务能力；对管理人员强化安全管理理念和应急处置能力培训，确保各项安全措施落地见效。增强全员安全意识，举办安全知识竞赛、专题讲座、应急演练等活动，到社区、街道、人员密集区等地广泛宣传安全生产法律法规和安全常识，利用微信公众号、短视频平台等载体，传播安全生产知识、法规政策和事故案例，切实将安全理念深植于每位员工心中。