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郭卫岩
2017-12-18
1452 近日，绰源林业局选派第二批次干部到信访办进行挂职锻炼，持续提高干部应对复杂局面、处理复杂矛盾和突发事件的能力，锻炼选派干部提高处理解决社会矛盾的综合能力。
为进一步增强年轻干部的群众观念、法律观念和信访工作能力，这个局从去年开始，对科级干部、一般干部、大学生员工选派到信访办进行挂职锻炼，取得了良好的效果。为使选派干部到信访办挂职锻炼工作常态化，在新年到来之际，这个局下发了《关于选派干部信访挂职锻炼的通知》，开展第二轮选派干部信访挂职工作。他们将从2018年1月至12月份，分12个批次进行，每批安排2名挂职干部，挂职时间为一个月。主要任务是认真学习《信访条例》，熟悉相关政策法规，参与群众来信来访的日常接待，参与信访案件的调查处理及重要信访案件的督查督办工作。
挂职期间，挂职干部与原单位脱钩，不承担原单位的会议、出差、劳动等任务。并要求挂职干部严格要求自己、自觉服从信访办管理，遵守机关工作纪律，努力完成工作任务，取得预期的锻炼效果。（包文军）
