七月的兴安岭苍翠欲滴，绚丽多彩。七月的崔曾女纪念林内党旗飘扬，党员干部“坚定理想信念　不忘初心做合格党员”主题党日活动让党旗更加鲜艳。在党的97岁生日到来之际，伊图里河林业局80余名新老党员站在鲜红的党旗下，庄严宣誓，表达着为党的事业奋斗终身的决心和坚定信念。林区优秀共产党员崔曾女的先进事迹回荡在林海上空，激励广大党员奋发向上。
       今年以来，伊图里河林业局党委进一步深入贯彻落实党的十九大精神，加强基层党建提升，坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，进一步巩固和加强党的基层组织，着力扩大覆盖面、增强生机活力，充分发挥推动发展、服务职工群众、凝聚人心、促进和谐的作用，着力破除“庸懒散”，提振各级党员干部干事创业的精气神，使广大党员牢记宗旨、心系职工群众。
       狠抓纪律落实，改进工作作风。这个局党委严格落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，不定期对党员干部责任落实情况进行问询、检查。党委成立了由局领导带队，纪委、组织等部门组成工作督导组，对全局19个科场级干部职工工作作风进行督导检查，突出整治工作纪律涣散，“门难进、脸难看、事难办”，公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费等行为。通过强化干部职工的纪律意识、风险意识和自律意识，增强了遵纪守法和廉洁自律意识，确保作风建设取得实效。还加大对重点项目、重点工作督查力度，严格监督，防微杜渐。同时以短信提醒、党内谈话等形式持续开展廉政警示教育，做到警钟长鸣，筑牢思想防线，让大家在思想上做到心怀敬畏，切实把党的政治纪律、组织纪律、群众工作纪律和廉政纪律的规定转化为自己的行为规范，确保各项工作落到实处。
       抓队伍打造高素质人才高地。这个局党委结合党员干部教育需求，科学制定培训计划，局场两级党组织书记带头讲党课，组织全局党员干部学习党的十九大精神、习近平系列讲话等，制定印发了《党员干部政治理论学习材料》，举办干部理论培训班3期；
       在学习型党组织建设中，通过“请进来，送出去，集中训，自己学”的方式，分层次，分阶段，分别对科级干部、党务工作者、入党积极分子进行了培训，共培训500余人次。对全局党员干部政治理论集中学习测试。邀请上级宣讲组到基层单位宣讲林区形势任务5次。同时严格“三个一”制度和“三会一课”制度，建立健全集体学习、个人自学、培训学习、成果交流等学习制度，做到党员学习全覆盖。
       进一步规范和完善激励约束机制。他们强化各项管理和考核，调动广大干部职工立足岗位、钻研业务的积极性，努力实现人尽其才、才尽其用。为干部成长和显示才能创造平台，完善干部培养、考核、教育管理的措施，形成能上能下，能进能出，优胜劣汰的竞争机制；在组织发展上，严格按照组织程序发展新党员，认真履行公示制度，今年共有12名同志加入了党组织。组织开展“党日活动”及各类志愿服务活动，传承党的优秀传统，引导党员干部以人为本，强化宗旨意识，为改革发展，改善民生提供全方位的优质服务。
       以深入践行社会主义核心价值观为重点，着力于企业文化的培育，营造爱岗敬业氛围。这个局通过认真学习贯彻中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》精神、开展“我们的节日”、防扑火技能比武等系列活动，教育引导广大干部职工倡导富强、民主、文明、和谐的国家层面价值目标，自由、平等、公正、法治的社会层面价值取向，爱国、敬业、诚信、友善的公民个人层面价值准则。通过张贴标语、播放公益短片等喜闻乐见的形式，营造了爱国、创业、奉献良好氛围。通过“主题教育”活动、“我们的价值观”专栏大力宣扬发生在党员群众身边好人好事、道德模范，弘扬以文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法为主要内容的社会公德，进一步规范大家的行为习惯。通过开展读书会、征文比赛等活动，培育学习文化，营造浓厚的读书学习氛围。有计划、有重点地持续宣传林区优秀共产党员崔曾女等先进人物典型事迹，充分发挥先进典型的示范和带动作用。通过开展登山比赛、乒乓球赛、象棋比赛等活动丰富职工的文化生活，陶冶职工健康向上的思想情操，提高企业的凝聚力，提振职工的精气神。（冬梅    通讯员　王刚）