■本报走基层融媒体报道组记者 孙勇 郭卫岩 张林静

       “要关爱退役军人，他们为保家卫国作出了贡献。”

       滚烫的话语，深沉的关爱。习近平总书记在2019年新年贺词中的这一殷切嘱托，蕴含着习近平总书记对退役军人深厚的情感。

       党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视退役军人工作，习近平总书记多次就退役军人工作作出重要指示，为做好退役军人工作提供了根本遵循。

       闻令而动，依令而行。内蒙古森工集团牢记总书记嘱托，积极响应党中央号召，始终把退役军人接收安置工作作为一项重要的政治任务，积极履职尽责，主动担当作为，践行国有企业应尽的政治责任和社会责任，适应新形势、满足新要求、实现新发展，助力退役军人顺利“转身”、再次“起航”。

       解甲归田扎根林海

       时间的年轮，清晰地记录下退役军人奋进的步伐。林区开发建设以来，大批军转干部、退伍军人弘扬人民军队光荣传统和优良作风，投身林业、扎根林区、守护绿色，在人生的不同阶段、不同岗位上继续出色工作、活出精彩人生。

       在满归森工公司民兵肖霄的家中，有三张不同年代的退伍通知书被小心地珍藏着。这三张退伍通知书不仅见证了祖孙三代人炽烈的军人品格，还诠释了他们为守护这片绿色林海，“献完青春献自身，献完自身献儿孙”的执着和热爱。

       爷爷肖永信1951年1月光荣地加入了中国人民志愿军，同年2月同战友一起跨过鸭绿江奔赴朝鲜战场，在枪林弹雨中几经生死，经历了血与火的考验。1953年9月复员后投身内蒙古大兴安岭林区的开发建设中，一干就是30多年，把自己最美好的青春和热血，都献给了他深深热爱的事业。

       1983年，爸爸肖志春义无反顾地选择了参军，还光荣地加入了中国共产党，多次荣获优秀士兵荣誉，当兵的第三年立下了三等功。1987年退伍后，肖志春主动放弃到公司团委工作的机会，却选择到基层生活服务处工作。从一名普通的干部到主管供暖工作的领导，他历经多个工作岗位，阅历丰富，在管理创新工作中先后荣获四项自治区和国家级奖励，为企业和单位的发展做出了贡献。

       孙子肖霄是一名90后，从小他就特别迷恋那身“橄榄绿”，渴望能像父辈一样报效祖国、奉献林区。2010年，19岁的肖霄走入绿色军营。由于表现出色，新兵训练结束后，他就被选送到沈阳汽运队学习汽车驾驶技术，半年后又以班级第一的成绩完成学业，获优秀学兵章一枚。复员后，他毅然选择回到林区，成为一名新时代的务林人。

       大江东去，岁月无声；脱下军装，奉献地方。无论是当年穿着军装保家卫国，还是现在脱下军装为梦想打拼，他们都秉承军队的光荣传统，以出色的成绩回报这个伟大时代。

       自1952年林区开发建设到2011年，内蒙古森工集团严格按照国家、自治区的相关政策要求，以不讲条件、不打折扣、积极接收、妥善安置为原则，及时到属地政府、民政局退役士兵安置部门办理安置接收手续，安置了一大批退役军人。

       2011年11月1日，《退役士兵安置条例》施行。森工集团根据企业员工现状以及林区社会稳定情况，积极承担社会责任，接收安置退役士兵以及以市场化公开招聘方式择优录用退役军人共计481人。如今，他们俨然已成为打造全国一流现代国有企业新征程的“生力军”。

       机制创新汇聚合力

       为做到“人岗相适，人尽其才”，尽可能发挥退役军人的个人能力和作用，森工集团结合接收安置退役军人的身体素质、专业技能及相关经验等情况，将他们充实到林区森林防灭火、航空护林、驾驶员、森林管护等重要岗位，为他们提供更广阔、个性化的平台，他们逐渐成为林区生态保护建设中的骨干力量。

       连接卡扣、右膝跪地、右手握绳。“嗖”的一声，内蒙古大兴安岭航空护林局特勤突击队一班班长李华卫，从10多米高的索滑降塔上急速滑下。只见他右手用力抓握，精准停在地面，迅速解开卡扣，完美地完成了索滑降一整套动作。

       内蒙古大兴安岭航空护林局特勤突击队，2017年4月成立，由30名平均年龄25岁的转业军人组成，这是国内首支航空护林特勤突击队。他们脱下军装穿上扑火服，戎装虽改，初心未变，再次编队，“重新入伍”，扎根林区上火场、战火魔，将军人保家卫国的使命情怀延续得更具体更久远。

       航空特勤突击队与普通的专业扑火队不同，最突出的特点就是快速、机动、精干、多能，作为攻坚力量，到达关键位置，处置关键难题。因此对队员的身体素质、心理品质、业务素质等都有很高的要求。一名队员除了会使用常用灭火机具、维修等基础技能外，还要掌握索滑降、开辟机降场地、机降灭火、吊桶吊囊灭火、飞行安全和气象、话务通讯等方面的技能。

       内蒙古大兴安岭航空护林局特勤突击队建队之初，面对航空护林近乎陌生的领域、多种全新装备和空地配合作战模式、快速形成战斗力的需求，除了日常理论培训外，队员们经常利用休息时间自发研究装备。初期装备没配齐，大家就轮着研究、试着拆装，确保对装备熟练使用、熟知性能、应急维修。过了装备关过飞行关，第一次乘机飞行就有三分之一的队员出现晕机反应，可血气男儿有着不服输的劲儿，大家向经常飞行的观察员请教，如何克服晕机，得到的答案是“多飞几次”。克服困难，百炼成钢如。如今，这群小伙子们就像林海雄鹰一样，“亮”翅翱翔在绿色林海，用实际行动保卫着祖国北疆的绿色生态屏障。

       2018年至今，在几次特大森林火灾扑救中，这支队伍发挥出尖刀班和先锋队的作用，在实践中得到了检验。“十二五”期间扑救71起火灾，运送5000多人次。“十三五”期间扑救210起火灾，运送2.1万人次，飞机使用效率的提高，为扑救火灾时间赢得先机。

       特勤突击队先后荣获第七届内蒙古青年五四奖章集体、呼伦贝尔民族团结进步示范单位、内蒙古大兴安岭林区森林防灭火工作先进队段等荣誉；其中1名队员被评为全国优秀青年团员、2名队员被评为全国森林草原防火先进个人；在内蒙古自治区消防职工职业技能比赛中他们包揽了团体第一名和个人前三名，其事迹在2020年被列为《践行习近平生态文明思想先进事迹》之一。

       森工集团以创建“军企融合示范区”为目标，高起点谋划军企融合发展新思路，紧紧围绕“打基础、建机制、强服务、谋创新”工作思路，全力打造退役军人服务保障体系，努力打通政策落实、服务保障的“最后一公里”。

       森工集团与招录安置的退役军人签订了劳动合同，并为其缴纳社会保险、住房公积金和企业年金，享受森工集团正式职工同类岗位、同类人员、同等工资福利待遇；为家在外地的退役军人提供宿舍，在防火期内还提供相应伙食补贴，切实解决他们的后顾之忧；切实做好企业军转干部的解困及“八一”慰问工作，及时将林区军转干部的各项政策、规定、补助金及慰问金落实到位；积极为退役军人举办职业技能培训班，为他们搭建学习平台；举办“最美退役军人”先进个人评选，让英雄的故事走进林区千家万户，在干部职工中营造崇尚英雄、学习英雄、关爱英雄、大力弘扬英雄精神的浓厚氛围……思想“补钙”、头脑“充电”、能力“加油”，助力退役军人高质量就业创业，推动退役军人工作提质增效，森工集团精准打出“组合拳”，而这也被广大退役军人转化为“退役不褪色，建功新时代”的磅礴力量。

       蓝图在绘，行鼓声疾。内蒙古森工集团必将站在服从服务于党和国家的政治高度，主动承担国防义务，进一步增强做好新时代退役军人工作的责任感、使命感，吸引更多的部队退转人员投身边疆、扎根边疆、建设边疆，不断为强国建设、民族复兴伟业添砖加瓦、增光添彩。