今年以来，莫尔道嘎林业局安格林林场把关爱职工做为工作的出发点和落脚点，深入实施“促和谐工程”，营造出和谐稳定的氛围。
       这个林场倡导“林场大家庭”理念，给予每位职工以关爱关心，把每一位职工都当成自己的家人。他们注意加强与每位职工的沟通了解，多谈心谈话，了解思想情况和工作生活中的困难。他们提出“有困难找单位”，动员职工彼此互相帮助、互相扶持，积极营造一家人氛围。林场职工苏宝患上脑梗，妻子也刚刚做完手术，用完家中积蓄，林场立即组织干部职工为他捐款5000元，帮助他解决了燃眉之急。
       林场坚持全心关爱每一位职工。在管护站，每一位职工都有新配备的床单、床罩，每一位职工都有林场发给的水杯、饭盒。每逢节日，林场都会慰问值班值守的职工和困难职工。职工上山，林场都要组织相应的送文化、送关心活动。对特殊困难的职工，林场坚持常探望、常入户，主动服务，帮助解忧救困，把林场的温暖带到困难职工的心坎里。多年的老工伤王永红，因下肢瘫痪长期卧床，多处肌肤溃烂及骨，林场积极为他筹集治疗资金转院治疗，并安排专人护理，使他转危为安。
       他们充分尊重职工的主体地位，涉及到职工切身利益的工作，尽量多地征求职工的意见，努力照顾大多数职工的想法。林场各项工作中如有能为职工增收的项目，林场总是最大限度考虑让职工去干，积极为职工创造增收条件。他们在林场建设山货亭、洗车位，免收租金让困难职工去经营，切实帮助家庭困难的职工增收。（张太雷）